百事公司招聘全球食品和饮料行业的领导

百事公司是全球食品和饮料行业的领导者，年净收入逾亿美元，旗下品牌系列中有22个品牌的年零售额都在十亿美元以上。我们的主要业务包括桂格麦片食品、纯果乐果汁、佳得乐运动饮料、菲多利休闲食品和百事可乐饮料，以及其它数百种美味健康、全球消费者喜爱的食品及饮料产品。

招聘岗位01主机手

岗位要求：

1.了解本岗位生产设备、卫生环境、质量标准等的各项指标要求；

2.按计划要求完成生产任务；

3.对本岗位设备的进行正确操作和维护保养，发现异常及时处理、上报，必要时填写报修单；

4.优化使用原物料，降低浪费；

5.认真完成清机消毒作业，负责本岗位所辖区域的卫生；

6.配合线长和包装Master开展工作，并协助完成数据收集，总结汇报等工作；

7.对所辖区域的设备，所用工具进行维护及保养，发现异常及时的信息反馈；

8.按时参加质量墙评估；做好本岗位班前后的交接工作。

9.中专、技校以上学历；

10.有操作包装机械和食品机械从业经验优先；

11.适应倒班工作；

12.有较强的动手能力和与他人沟通的能力。

02生产线操作工

主要职责：

1.完成所在区域负责人安排的工作，确保生产线能够正常运行；

2.确保产品达到所负责岗位的质量要求；

3.协助区域负责人及时了解所负责岗位的生产状况；

4.完成生产中各项生产数据记录和统计；

5.按照岗位标准操作规程进行相关工作展开；

岗位要求：

1.高中、中专以上学历；

2.身体健康，有食品行业包装流水线从业经验优先；

3.有较强的动手能力和与他人沟通的能力；

4.有较强的责任心及团队意识。

03区域拓展主任-TDS（北京市区传统渠道）

通过卖进产品和执行区域活动来促进和发展区域内市场，有效的辅导一线销售团队人员（理货员）来提高执行质量。

主要职责：

卖进和陈列

1.与重点客户及经销商合作，负责新品的卖进，门店促销以及店面陈列

2.确保所在区域的门店陈列达到该区域的“黄金陈列标准”

3.与区域经销商讨并提供潜在的大仓客户名单

4.在所负责的区域内拓展新的AB店，扩大销售面

5.在区域提供准确有效的协助，确保重点客户的店内执行稳步提升

辅导

1.与门店理货员一起工作，提供必要的辅导，定期进行一对一的反馈

2.每周与团队成员开展切实有效的例会

职位基本要求：

1.3-5年销售经验，其中部分必须为快速消费品行业

2.同时具备开发新市场及操作稳定市场的经验

3.大专及以上学历

4.专业的销售技能及谈判技巧

5.销售计划及时间管理能力

6.有较强数据分析能力者优先

7.较强的执行力及团队合作精神

8.积极热情以及较强的学习能力

9.中文英文（具备英文能力者优先）

10.熟练操作办公室软件

联系方式

申请职位区域拓展主任-TDS（北京市区传统渠道），请将简历发送至

yantao.zhang

pepsico.

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